招贤纳士
北京京港地铁有限公司视人才为企业之根本，以提升员工技能为企业之己任。公司拥有完善的人才培训体系和科学、公平的激励机制，可以为员工提供具有竞争力的薪金水平、完善的福利待遇和广阔的发展空间。
目前，公司正处于高速发展阶段，京港地铁公司立志成为世界一流轨道交通企业，欢迎有志于在此行业发展的各方面的人才参与公司的建设与运营，共同创造北京城市轨道交通事业美好的未来。
公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序，不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘，收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为，非公司行为，因此请您通过正规途径投递简历应聘。在收到您的简历后，我们将尽快与您接洽，未在一个月内获得消息者，您的简历将储备在本公司的人才库中，有效期为6个月，在此期间，若有其它合适岗位，我们会主动与您联络，谢谢。
北京京港地铁有限公司招聘全流程不收取任何费用，也未委托或授权任何单位或个人以任何名义收取任何费用。敬请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。
行政主管（绿化工程） |
||
|
主要职责:
|
||
1.负责段场绿化工程资产、园林景观、杂草清理及绿植租摆的日常管理； 2.制定绿化工作整体目标及计划，监督绿化工作实施进度及质量； 3.监督管理绿化和绿植租摆承包商及其合约，确保外委服务达到安全和质量要求； 4.制定绿化工作风险应对方案，如遇突发天气或其他隐患状况可以有效应对； 5.监控各项费用支出，严格管控绿化工作预算，节省成本； 与相关部室沟通协作确保新线段场绿化移交等相关工作正常有序开展。 |
||
|
应聘条件:
|
||
1.本科及以上学历，园林专业优先； 2.6年以上园林企业或园林管理相关工作经验； 3.熟练使用各种办公软件/绘图软件； 4.具有团队精神，具有较强的人际交往、协调组织能力，有良好的沟通能力和服务意识； 工作主动，有责任心，细致认真，条理性强。 |
||
| 提示：公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序，不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘，收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为，非公司行为。 | ||