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北京京港地铁有限公司视人才为企业之根本，以提升员工技能为企业之己任。公司拥有完善的人才培训体系和科学、公平的激励机制，可以为员工提供具有竞争力的薪金水平、完善的福利待遇和广阔的发展空间。

目前，公司正处于高速发展阶段，京港地铁公司立志成为世界一流轨道交通企业，欢迎有志于在此行业发展的各方面的人才参与公司的建设与运营，共同创造北京城市轨道交通事业美好的未来。

公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序，不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘，收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为，非公司行为，因此请您通过正规途径投递简历应聘。在收到您的简历后，我们将尽快与您接洽，未在一个月内获得消息者，您的简历将储备在本公司的人才库中，有效期为6个月，在此期间，若有其它合适岗位，我们会主动与您联络，谢谢。

北京京港地铁有限公司招聘全流程不收取任何费用，也未委托或授权任何单位或个人以任何名义收取任何费用。敬请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。

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食堂主管

(职位编号：01178)
主要职责:
 
负责员工膳食服务及管理，包括管理监督员工餐厅运转、组织提供应急值守、会务和重大活动等的餐饮保障服务等。
1.监督员工餐厅膳食外委商的日常工作，指导外委商建立符合公司要求的餐厅管理体系，包括各项管理制度及检查记录表单，并对日常执行情况进行全面监督检查
2.响应公司内部应急值守、会议和活动等的膳食保障需求并组织提供服务。
3.落实与员工餐厅相关的各项食品安全、消防安全、环境质量控制和节能低碳措施，并进行日常监督检查，发现问题及时组织处置。
4.编制员工餐厅的费用预算并严格控制支出。
5.购置或报废更新员工餐厅各类资产或物品，监督外委商加强资产生命周期管理。
6.配合完成新段场员工餐厅功能验收和接收启用工作。
7.完成上级领导安排的其他工作。
应聘条件:
   
1.	具备本科及以上学历。
2.	具备8年以上工作经历，4年以上餐饮或膳食服务从业经历，2年以上餐饮或膳食服务管理职位经历。
提示：公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序，不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘，收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为，非公司行为。